Développeur(se) Back-end Node.js [Stage/Alternance]

L’entreprise

Ownest est une start-up proposant une solution blockchain de transfert de responsabilité, qui permet de visualiser en temps réel les responsables des biens sur les réseaux logistiques.

Les clients et utilisateurs de Ownest sont des grandes entreprises de distribution, de l'industrie ou de la logistique, qui répondent désormais à leurs problématiques de perte, vol et dégradation, tout en ayant une transparence totale de leur réseau logistique.

La solution Ownest a remporté de nombreux prix, tels que le Prix du Jury au SITL 2018, Prix Sirius 2018 ou le Trophée ECR de l’institut du commerce. Elle a également fait ses preuves sur l'utilisation terrain notamment dans les réseaux de grands groupes.

Nous sommes hébergés au Lafayette Plug and Play en plein cœur de Paris.

Missions

Vous serez amené à travailler en collaboration avec le CTO et l'équipe back-end, et vous serez responsable de l’exécution d’une partie des évolutions du serveur et des fonctionnalités de l’API.

Cela mêlera plusieurs aspects/domaines :

• Développement de routes API et gestion des middlewares
• Implémentation de modèles pour interagir avec la base de données (POO)
• Mise en place de protections (résilience aux attaques)
• Implémentation de tests unitaires
• Évolution de l'architecture de l'API et des serveurs

Compétences attendues

Domaines d’expertise:
- Sécurité des systèmes d’information
- Développement back-end rest API
- Architecture logicielle et de base de données

Connaissances requises:
- Langages: bash/shell, JavaScript/TypeScript
- Outils: Node.js, web3.js, git
- Librairies: Express.js
- OS: Linux, Mac
- Serveurs: nginx

Les plus:
- Blockchain: Ethereum & Matic

Profil recherché

Domaines d’expertise:

• Développement back-end rest API (Express.js, Nest.js)
• Sécurité des systèmes d’information
• Architecture logicielle et de base de données (Node.js, MongoDB)

Expérience sur des projets JavaScript mêlant si possible MongoDB et Express.js. Personne autonome, polyvalente et rigoureuse.

À l’aise techniquement avec de bonnes connaissances théoriques, notamment sur les aspects de sécurité dans le développement back-end.

Processus de recrutement

Le processus de recrutement s'effectue en 3 étapes :

• Un entretien téléphonique pour faire connaissance (15-30 min)
• Un test TypeScript à distance (1h-2h)
• Un entretien de review de code + test logique (30min-1h)

Une entrevue avec l'équipe peut également planifier après validation des précédents entretiens.